本网讯（刘艳丽 王志）为切实加强机关作风建设，提高工作效率，近日，山河农场下发了《机关工作人员考核管理办法》，对机关科室及其工作人员进行目标管理考核，推动机关作风建设向纵深开展。

　　这个农场成立了由场长、党委书记牵头的考核领导小组，明确了考核成员单位的职责，进一步健全完善了机关工作人员上班签到、下班签退、出差记录、请假审批等流程。以提高素质，转变工作作风为目标，按照德、能、勤、绩、廉五方面内容，对机关23个部门（单位）的干部员工履职尽责，业绩、综合表现等，展开全方位跟踪考核。重点考核机关工作人员完成日常工作、阶段工作和重点工作以及交办任务或临时性工作情况。整体考核按照基层评价、考核领导小组审评、分管领导核评，考试、测评等4个步骤进行双百分制考核，实行年度考核结果与风险收入挂钩，努力提升机关工作人员综合素质与工作效能。

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