本网讯（赵士平）为进一步转变工作作风，强化党员干部一心为民的工作情怀，今年以来，七星泡农场通过创新管理手段、完善相关管理制度，有效营造了广大机关干部人人转作风、人人参与干事创业的浓厚氛围，切实提升了为民办事效率。

　　该场通过召开机关作风整顿专题会议，组织机关干部认真学习《七星泡农场机关作风建设工作制度》，要求全体党员干部要深刻认识、强化理解加强机关作风建设的目的、意义、内容和要求，不断增强搞好机关作风建设的责任感和使命感。同时，农场还对全场机关干部参加会议、工作落实、考勤考绩等方面做出进一步要求，大力治理工作中存在的“庸懒散乱”现象，坚决杜绝对上下班迟到早退，进一步营造风正气盛风清气正的工作环境。此外，该场还大力加强学习型机关建设。教育机关干部牢固树立“团队学习、终身学习、创新学习”的理念，不断加强集中学习和自学。同时，还要求要按照“任务到人、责任到人”的要求，全面分解落实全年目标工作任务，做到每项工作专人负责、限时办结，工作中做到“五有”，即“有思路、有办法、有措施、有落实、有反馈”。并且力开展党员干部“公开承诺”、“创先争优”等活动，扎实提高服务质量，以“查找问题、化解矛盾、排忧解难”为原则，加强基层调研，密切干群关系。通过开展活动，增强广大党员干部大局意识、责任意识，增强做好本职工作的紧迫感、责任感和使命感。

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