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大西江农场 “三个一”架起干群“连心桥”
发布日期:2014年03月30日 14:07:46 浏览次数:412

        本网讯(晋景翠 ) 自开展党的群众路线教育实践活动以来,大西江农场以服务群众、关注民生为出发点,通过“一本民情日记,一套服务制度,一项网格化服务”,架起了一座干群“连心桥”。

  

        一本民情日记写下场情民声。该场要求全体机关干部下基层走访调研过程中,必须随身携带民情日记本,把自己听到的、看到的、群众反映的问题详细记录下来,熟悉掌握走过的每户情况,谁家有困难,需要什么帮助,干部要了如指掌。

  

        一套服务制度规范干部行为。为严肃工作纪律,维护干部形象,该场严格贯彻机关管理制度。建立和完善考勤制度,请销假制度,干部上下班实行签到制,禁止机关干部在办公场所吸烟;禁止机关干部下饭店大吃大喝;禁止机关干部利用学子宴、婚宴等方式收取“份子钱”,并在机关科室和窗口单位等30多个单位开展了群众评议活动,通过群众填写的意见反馈表来反映工作人员的服务态度、工作效率、服务质量等问题,农场领导定期对评议进行汇总验收,进行通报,表彰先进,鞭策后进。把规范干部行为落实到服务效率上。 

  

        一项网格化服务架起干群“连心桥”。在走访调研、民意搜集的过程中,紧紧依托“社区党建网格化管理”这一新兴模式,努力构建一个自下而上、全覆盖、多领域的信息反馈模式,通过在场区楼房区设立“党员干部自荐楼长”、在场区平房区建立“党员中心户”,在基层畜牧养殖区成立“社情民意联系站”等方式,进一步畅通民意渠道,拉近党群、干群关系。通过发放楼长名片、张贴公示版、设立热线电话、群众信箱等形式向基层职工群众征集有关农场经济建设、干部作风、民生民利等方面的意见建议,从而进一步扩大教育实践活动的影响覆盖面,自从网格化管理服务模式开通以来,该共为群众代办、解决生活难题150余件,拉近了干群之间的距离,架起了干部群众之间的“连心桥”。

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