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本网讯（万水）风劲扬帆图新志，砥砺奋进正当时。2022年12月21日，嫩北农场有限公司一届二次职工代表大会胜利召开。大会全面总结2022年嫩北农场有限公司各项工作取得的优异成绩，精心部署2023年嫩北农场有限公司高质量发展的各项工作任务，团结带领广大党员干部、职工群众，开启高质量发展的新篇章。此次大会以视频会议的形式召开，共有128名职工代表通过线上线下参加盛会。
预备会议
听取《职代会筹备情况报告》，审议通过《职代会补选代表资格审查报告（草案）》、大会主席团组成员及建议名单、大会秘书长建议名单、大会表决办法（草案）、总监票人、监票人、计票人组成员及建议名单、大会议程（草案）。
第一次主席团会议
会议推选出大会主席团主席、大会执行主席并审议通过会议日程安排。
第一次全体会议
在雄壮的国歌声中，嫩北农场有限公司一届二次职工代表大会正式开幕，128名来自公司各条战线的职工代表，建言献策、共谋发展，奋力开启嫩北农场有限公司高质量发展新征程。
党委副书记、工会主席李艳杰宣读了九三分公司工会批复。
工作报告
党委副书记、总经理李江作题为《坚持效益导向 强化质量优先 奋力续写企业高质量发展的新篇章 》的工作报告。报告立意深、目标明、措施实，既客观全面地总结了过去一年嫩北的发展成绩，又明确提出了2023年的工作目标和重点任务，鼓舞人心、催人奋进。李江指出，回顾过去一年，全年实现企业增加值7.96亿元，同比增长30%；营业总收入57848万元，完成预期目标100%；实现利润总额3525万元，完成预期目标184%；土地外增收3410万元，同比增长10%；资产负债率47%人均可支配收入34105元，同比增长6.3%。2023年我们要以党的二十大精神为引领，在北大荒牢记嘱托，推进“三大一航母”建设全面开启“二次创业”新征程的重要时期，面对企业发展新阶段、新任务、新要求，我们总体的工作思路是：坚持以习近平总书记对垦区两次“特指性”讲话精神为指引，全面深入贯彻党的二十大精神，紧紧围绕集团1213工程体系和32366任务体系，全面融入九三“七区五提升一保障”发展新格局，以新发展理念为引领，以改革创新为动力，以推动高质量发展为主题，有效提高企业治理和经营管理水平，努力实现稳增长、提质量、增活力、兴产业、惠民生、强党建任务目标，奋力开创嫩北高质量发展新局面。
正式会议由李艳杰主持，大会听取审议了职工提案解答报告、公司集体合同、女职工权益保护专项集体合同等6项报告，审议通过嫩北农场有限公司财务工作报告（草案）、嫩北农场有限公司2023年土地承包租赁实施方案（草案）、嫩北农场有限公司厂务公开工作报告（草案）等6项报告。
领导述职
随后，领导班子成员依次述职。在线上分组讨论阶段，职工代表们纷纷表达自己的看法，为公司高质量发展献言献策。
投票选举
大会听取各代表团讨论情况的汇报，以无记名投票的方式测评了领导班子和领导干部，票决通过报告、方案、合同。党委副书记、总经理李江对职工代表的提案进行解答。大会总监票人现场宣布票决和测评结果。与会职工代表对报告给予高度认可，高票通过各项议案。
公司党委副书记、总经理李江与党委副书记、工会主席李艳杰签订了嫩北农场有限公司《集体合同》、《女职工权益保护专项集体合同》、《工资集体协议》、提案落实责任状，并审议通过大会决议（草案）。
纪委书记李德作会议总结，他指出，我们要以高度的责任感、紧迫感和使命感，准确领会报告精髓，以实干担当、持续发力、善作善成的新作为，积极推进各项任务的落实。要加强组织领导、全力抓好会议精神的贯彻落实。要立足当前，着力做好近期工作。以高度的使命感和责任感，不忘初心，砥砺奋进，开拓创新，务实发展，为建设文明和谐、美丽幸福新嫩北作出新的更大的贡献！
